NOVEDADES EN MATERIA DE GOBIERNO CORPORATIVO

corporate-governance-udates

En general, la crisis del COVID-19 sigue afectando a las empresas. Seguir con el método tradicional de hacer negocios en este panorama tan cambiante puede suponer una dificultad para socios y administradores. Especialmente, puede resultarles imposible acceder a sus negocios y dirigir entidades empresariales en países extranjeros.

La forma en que las empresas están obligadas a funcionar ha cambiado y el impacto del cambio es enorme. Sin embargo, esta situación no afecta a la forma en que se dirigen las empresas. El trabajo debe continuar, deben tomarse y documentarse decisiones administrativas, deben cumplirse plazos y debe garantizarse un gobierno corporativo.

Aunque nadie sabe cómo evolucionará el panorama empresarial, una cosa es cierta: socios y administradores deberán ser capaces de cumplir con sus obligaciones y responsabilidades. Esto significa que son necesarios y deben incorporarse medios nuevos y más modernos en la documentación constitucional para que tengan efecto.

En Amicorp, contamos con una red global de profesionales listos para asistir a nuestros clientes en la continuidad de sus negocios. Disponemos de varios servicios que pueden garantizar la ejecución continua y sin fisuras de su negocio.

NUESTROS SERVICIOS

Podemos ofrecer soporte a sus equipos para:

  • revisar los estatutos sociales existentes e identificar áreas para ampliar su gobierno corporativo a través de medios más flexibles y modernos;
  • resumir las áreas problemáticas y sugerir cambios en el modus operandi para adaptarlas a las condiciones del mercado y los avances tecnológicos;
  • que los cambios puedan incluir la firma electrónica de documentos;
  • que las reuniones digitales, notificaciones electrónicas y representantes en reuniones sean aceptables como normales;
    que los cambios se revisen de acuerdo con los actos legislativos de la jurisdicción en la que se implementarán los cambios;
  • que los cambios se revisen teniendo en cuenta las leyes y directrices en materia de gobierno corporativo de las respectivas jurisdicciones;
  • que los cambios se verifiquen teniendo en cuenta las medidas fiscales introducidas por cada jurisdicción a tenor de la situación actual, y para garantizar que no solo no desencadenará más cuestiones preocupantes sino que, de hecho, hará que la empresa adopte una posición más flexible y robusta frente a los cambios de otras jurisdicciones por motivos de POEM, GAAR, etc.;
  • llevar a cabo las acciones necesarias para beneficiarse de cualesquiera flexibilizaciones ofrecidas por los gobiernos, como la ampliación de plazos de presentación o de celebración de asambleas generales en algunas jurisdicciones;
  • que los clientes revisen los cambios y garantizar que su aplicabilidad se ajusta a sus perspectivas de Grupo.
  • que los cambios garanticen la continuidad de la empresa en caso de que el administrador o socio único fallezca nombrando a un administrador de reserva o, si dicho administrador único resulta incapacitado, nombrando a un administrador alternativo u otorgando un poder de representación;
  • respaldar la implementación de todos lo cambios asistiendo de forma íntegra a los socios y administradores.

Para obtener más información, le rogamos que se ponga en contacto con:

Hanno de Vriend - h.devriend@amicorp.com
Angelos Ioannouangelos.ioannou@amicorp.com